楊醫師私房話

插花﹝III﹞ 之徵人啟事

 
    昨天一位客人來電詢問掛號及手術事宜,同事向她解釋時,她突然問了一句:「妳是小魚干嗎?」
    同事急忙澄清:「我不是。」
    「可是我覺得妳說話好幽默,妳應該就是小魚干吧!我有看妳寫的掛號那篇,超好笑的。」
    「我真的不是!」
   電話結束後同事轉過頭來對我說:「我跟她說我不是小魚干,但她一直說我很像就是。」
   我不解地問:「什麼小魚乾?我們跟小魚乾有什麼關係?」
   接著我就被所有的人砲轟:「妳自己跑去楊醫師的版面插花,居然還問什麼是小魚干?」

    冤枉啊!大人!我連上週五吃了些東西都記不起來了,那還會記得二年前跑去插花的事,再說人家小螢都飛到義大利和部長完成國外婚禮,甜蜜得像糖漬魚干。那像我喲!因為一位同事懷孕離職,另外一位卻是懷孕產子,診所硬生生地少了兩名大將,只靠現存的同仁們苦撐,我覺得我都已經從美味的一夜干變成乾巴巴的鰹魚干了﹝唉!一轉眼都兩年了,部長!我的部長!你在何方呀~~呀~~呀~~你再不出現,我可是要變節去找閣樓上的王子,或是有品格的紳士囉!﹞。
 
    本診所應該算是離職率不太高的地方﹝說真的,大夥兒感情都很好,天天都笑笑鬧鬧地像一家人﹞,幾位同仁們也跟在楊醫師身旁X年多﹝這與女人的年齡一樣列為最高機密,免得被算出我們有多老﹞,但無可避免總有同仁因為人生的另一個轉折,或生涯的另一種規劃而互道珍重。關於遞補的人選我們都很期待,只是一年比一年難找,因此小魚干歸納了下列幾點找不到人的原因:

1. 本診所早上八點上班﹝根據廠商的說法,我們應該是全台灣唯一早上八點就上班的整形外科診所﹞。
2. 本診所需要上小夜班﹝根據廠商的說法,別家是晚上10點左右下班﹞。
3. 本診所需要上大夜班﹝根據廠商的說法,別家是不留宿客人的﹞。
4. 因為楊醫師一切都自己來,所以他看診時,我們是門診護士;他手術時,我們是開刀房護士﹝根據廠商的說法,大部份的診所是護士負責開刀房,美容師負責門診﹞。
5. 因為楊醫師不請外科助手,一切都自己來,所以我們還需權充手術時的拉鈎者。﹝門診、手術加拉鈎,鐵人三項?
6. 最最恐怖的是~~~楊醫師手術時不喜歡說話!!!﹝老實說,之前有不少曾在別處的手術室工作過而來應徵者,一聽到這項就打退堂鼓了
待過開刀房的學姐學妹們應該都很清楚,手術是一項超~~超~高壓力的工作,不論這位醫師在病房有多麼文質彬彬,一進手術室,真修養、假道學馬上原形畢露。出口成髒、三句不離黃腔或是靠不停說話來疏解壓力等等都不奇怪,但是醫師不說話,誰知道他要什麼器械?什麼縫線?
偏偏楊大醫師就是怪胎中的怪胎,手術室內除了柔和的音樂,沒有其他聲音,所以我們必須要知道手術進行到何處該遞上何種器械,楊醫師一個眼神望過來,我們就要心有靈犀地明白此處應該改遞上另一種器械。﹝我怎麼覺得自己比較像靈犬萊西?
7. 本診所目前只有一位親力親為的楊醫師,不止看初診,還要求患者要回診給他看,所以扣除回診的客人後,能留給初診諮詢的時間真的不多,於是客人掛不到號→罵護士;看完診排不進快一點的手術日期→罵護士。﹝我能留到現在還沒離職,是不是值得加薪哪?
 
   所以想要良好的生活品質,不想輪值三班的;想要錢多事少離家近;想要找間「診所」養老,不想站刀八小時的,通通被嚇跑了!﹝根據廠商的說法,我們應該是極少數診所的皮,醫學中心的骨。是呀!每年都還要被楊醫師考試:單選、複選、填充及問答。沒有85分算不及格耶!我開始懷疑我怎麼還留在這裡了?

    哈哈!其實我們並沒有被虐待狂,會在新聖工作這麼多年是有原因的:

1. 這裡的同仁們感情都很好,大家會彼此互相幫忙,沒有女人們常見的小圈圈。
2. 在這裡上班不需要為了業績而眛著良心拉客人,楊醫師堅持有多少把握說多少話,不適合動手術就是不適合動手術,同樣地當我們向客戶衛教時也就實話實說,所以我們每天都能安心睡好覺。
3. 雖然週一到周五的上班時數較長,或是有兩頭班的情形出現,但週週可在週末放1.5天到2天的假,可以陪陪家人。
4. 楊醫師對待員工也很大方,每年一定有員工旅遊﹝員工免費哩!﹞,所以我們住過劍湖山、夏都、緩慢,還出國到新加坡血拼過,據說今年會去日本。
5. 楊醫師很重視家庭,是少見的好爸爸,所以診所每年都會休兩次長假,讓我們也可以有充裕的時間安排家族旅遊。
6. 另外楊醫師還會三不五時吃到好吃的東西,就買一堆跟員工分享﹝他是診所裡最會黑白買的第二名﹞,櫻桃、玉荷苞、葡萄、泡菜、蛋糕、巧克力……﹝害我們瘦不下來的原凶是誰?妳們應該都知道了!
7. 最~最~最棒的是每一年的忘年會,除了豐厚的年終獎金之外,摸彩的禮物﹝年年一個名牌包:LV、BURBERRY、GUCCI 、Dior、BALLY、COACH…﹞與紅包,更是讓我們年年都成為朋友間羨慕的對象。

    商業周刋的總編輯曾說,世界上很多的事情都沒有你想得那麼刺激,常常生活中只有2%的樂趣,其他的都是garbage。天資聰穎,不見得能當飯吃;滿腔熱情,也不見得能成大事;關鍵在於任何事情要成,都有一定的過程,而這些細節是沒辦法按快轉鍵,需要小火慢燉的﹝當妳們露出欽佩的眼神時,請想想小魚干是被楊醫師磨了多久才有今天的﹞。
 
    是的,每項工作一定有它的眉眉角角,這些細節也許瑣碎,但它就是100分與99分的差別。如果各位看完此篇文章後心中仍然充滿了愛、勇氣與冒險的精神,則歡迎您加入我們的行列!
 
 
 

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